9 มีนาคม 2561 @ ได้รับโอกาสไปบรรยาย "สร้างแรงบันดาลใจ" ให้กับบริษัท ไทยเพรซิเดนท์ฟูดส์ จำกัด (มหาชน)

สวัสดีครับทุกท่าน ก่อนเริ่มพิมพ์ไปต่อ อยากเกริ่นบอกทุกท่านว่า ปีนี้ 2561 ผมตัดงานใหญ่ๆ ออกทิ้ง และไล่เก็บงานเล็ก (แต่ยิ่งใหญ่ในความคิดของผม) ที่ควรทำ แต่เพราะตัวผมพิการรุนแรง คงมีกำลัง ศักยภาพ ไม่มาก เพียงแต่ว่า แทบทุกงานมีความสำคัญในรายละเอียด ผมกับภรรยาจึงต้องลงมือทำเอง ดังนั้นอีกเรื่องที่ผมให้ความสำคัญอย่างมาก คือ การเป็น "นักพูดสร้างแรงบันดาลใจ" เพราะจะเป็นอนาคตที่จะสามารถช่วยเหลือสังคมได้อย่างเป็นระบบและเข้าถึงคนจำนวนมากได้

"การพูดสร้างแรงบันดาลใจ" สำหรับผมแล้ว ไม่ใช่การพูดเพื่อให้ผู้ฟัง กลับไปทำงานจนร่ำรวย เพราะผมเองก็ไม่ได้ร่ำรวยแต่อย่างใด แต่ผมอยากนำประสบการณ์ต่างๆ ที่ดี ไม่ดี ประสบความสำเร็จ ล้มเหลว มาแบ่งปัน ให้กับผู้เข้าฟัง ทำให้ในปี 2561 ผมจะเริ่มซักซ้อม ด้วยการเริ่มออกบรรยายตามหัวข้อที่ทางกลุ่มเป้าหมายมีความต้องการ หลังจากที่คิดตั้งใจไว้ไม่นาน โอกาสแรกก็มาถึง คือ ผมและทีมงาน ได้มีโอกาสที่ดีจากทางผู้บริหาร บริษัท ไทยเพรซิเดนท์ฟูดส์ จำกัด (มหาชน) ให้บรรยายกับพนักงาน (ประจำ) ในวันที่ 9 มีนาคม 2561 เวลา 13.00-16.00 น. ครับ

พวกเราทุกคนมาถึงที่ สำนักงานใหญ่ บริษัท ไทยเพรซิเดนท์ฟูดส์ จำกัด (มหาชน) ประมาณ 10.30 น. และก่อนขึ้นห้องบรรยาย เจ้าหน้าที่และระดับบริหารกำลังรอถ่ายภาพหมู่กับน้องๆ คนพิการ ที่ได้รับโอกาสสนับสนุนเป็นรถกระบะ เครื่องมือ อุปกรณ์ อะไหล่ เครื่องปรับอากาศ เพื่อนำไปประกอบอาชีพช่างเครื่องปรับอากาศ (สามารถดูภาพและความประทับใจได้ที่ลิงก์นี้ครับ) หลังถ่ายภาพเสร็จ ก็ขึ้นไปที่ห้องบรรยาย (ลักษณะ SLOVE ขั้นบันได)

กำลังปรึกษากับทีมงาน เพราะว่ามีการเปลี่ยนแผนการบรรยายใหม่

ดร.พจนีย์ พะเนียงเวทย์ เข้ามาช่วยเตรียมพื้นที่พร้อมกับน้องหนุ่ม จนท.ของบริษัท ครับ

เริ่มจากการหลับตาระลึกถึงบุญคุณของชนกชนนี บิดามารดา ครูบาอาจารย์ ผู้มีพระคุณ ที่ผ่านมา ในส่วนของคุณธรรมพื้นฐาน "ความกตัญญู-กตเวที"

มีการถ่ายทอดไปอีก 4 แห่ง ของบริษัทในเครือมาม่า

ในช่วงแรก ผมได้บรรยายไป 3 หัวข้อ (กระดาน)

ในช่วงที่ 2 ผมได้บรรยายเพิ่มไปอีก 5 หัวข้อ (กระดาน) โดยได้รับเกียรติจาก ดร.พจนีย์ พะเนียงเวทย์ เข้ามาช่วย เนื่องจากผมใช้เครื่องมือในการบรรยายอาจจะยากเกินไปด้วยครับ

ในตอนท้าย คุณสรยุทธ รักษาศรี (ผู้จัดการฝ่ายบุคคล) ได้ออกมาแสดงความคิดเห็นหลังการบรรยาย โดยเชื่อมโยงเข้ากับการรวมบริษัท 3 บริษัท เข้าเป็นหนึ่งเดียว

ในตอนท้ายที่สุด ผมและทีมงาน "หานไฉ๋หลง" ได้บอกกล่าวความตั้งใจในการลำดับการบรรยายในครั้งนี้ ซึ่งอาจจะยังไม่ดีที่สุด แต่สำหรับผม เป็นจุดเริ่มต้นของการเป็น "นักสร้างแรงบันดาลใจ"

และท้ายที่สุด ดร.พจนีย์ พะเนียงเวทย์ กรุณากล่าวปิดการบรรยายในครั้งนี้ ส่วนตัวผมต้องขอขอบพระคุณเป็นอย่างสูงที่ได้ให้โอกาสผม มาบอกเล่าประสบการณ์ ของตัวเองกับผู้เข้าฟังทุกท่านครับ

ดร.พจนีย์ พะเนียงเวทย์ มอบของขวัญ ให้เพื่อเป็นที่ระลึกครับ

ท่านมอบให้ทีมงานทุกท่านครับ

เป็นอีกภารกิจหนึ่งที่จบลงไปแล้ว แต่สำหรับผมนั้น เป็นก้าวแรกที่สำคัญ ผมได้เรียนรู้เรื่องราวมากมาย อีกทั้งยังเกิดไอเดียในการบรรยาย ในอนาคต อีกด้วย จากนี้ไปผมจะค่อยๆ วางแผนในการทำงานด้านนี้ให้มากขึ้นๆ ไปเรื่อยๆ ครับ

ต้องขอบพระคุณ ดร.พจนีย์ พะเนียงเวทย์ ที่ได้ให้โอกาสผม อย่างมากครับ

ขอบคุณครับ
ปรีดา ลิ้มนนทกุล
คนทุพพลภาพมืออาชีพ

@preedano.

7 สิงหาคม 2556 @ ไปร่วมบรรยายและทำ Workshop กับทีมผู้บริหารของ Central Retail และ Central Pattana ที่อาคาร JTC สีลม

สวัสดีครับเพื่อนๆ วันนี้ผมดีใจมากๆ มีความรู้ปลื้มสุดๆ กับการที่ได้มีโอกาสมาร่วมอบรมกับพี่ไพบูลย์ให้กับผู้บริหารฝ่ายทรัพยากรของกลุ่มบริษัทในเครือ บริษัท Central Retail Corporation จำกัด (มหาชน) เกี่ยวกับความรู้เรื่องคนพิการและข้อจำกัดของความพิการ และยังมีการอบรมภาคปฏิบัติ (Workshop) อีก 3 กิจกรรม เพื่อนำไปสู่การสร้างโอกาสในการรับคนพิการเข้าทำงานในแต่ละองค์กรมากขึ้น ใช้เวลาระหว่าง 9.00-16.30 น. ทั้งวัน

เราสองคนเตรียมงานสไลด์ค่อนข้างมาก ผมจะรับผิดชอบเรื่อง Workshop ทั้ง 3 กิจกรรม ดังนี้

1. Workshop การประเมินความพิการ จากโจทย์ที่ให้
2. Workshop การวิเคราะห์ตำแหน่งงานที่คนพิการสามารถทำได้ และ
3. Workshop การร่วมกำหนดหลักสูตรเสริมความรู้ในตำแหน่งงานที่คนพิการสามารถทำงานได้

กำลังเตรียมงานก่อนการอบรม

พี่ไพบูลย์กำลังบรรยายถึงข้อมูลเบื้องต้นของ Will Share Association

ให้ความรู้เกี่ยวกับข้อมูลคนพิการและข้อจำกัดจากความพิการ

ในส่วนของผมเป็น Workshop ทั้ง 3 กิจกรรม

ทุกท่านกำลังวิเคราะห์ความพิการตาม Workshop แต่ละกิจกรรม

ทุกท่านกำลังนำเสนอตำแหน่งงานและเหตุผลที่คิด

ถ่ายภาพร่วมกันสำหรับทีม Will Share

แถวหน้าจากซ้ายไปขวา พี่หนู ผม คุณแป้ง คุณนุต

แถวหลังยืนจากซ้ายไปขวา น้องปูน พี่ไพบูลย์ น้องหนุ่ม

ถ่ายภาพหมู่ร่วมกับผู้บริหารฝ่ายทรัพยากรบุคคลของ

บริษัทในเครือ บริษัท Central Retail Corporation จำกัด (มหาชน) 

สำหรับการอบรมในวันนี้ ส่วนตัวมีความเห็นว่า เป็นจุดเริ่มต้นของการเปลี่ยนแปลงสิ่งดีๆ ใหม่ๆ ในวงการพัฒนาศักยภาพคนพิการในประเทศไทย โดยเฉพาะประเด็นการจ้างงาน และผมต้องขอบพระคุณฝ่ายบริหารและผู้บริหารของบริษัทในเครือ บริษัท Central Retail Corporation จำกัด (มหาชน) อย่างมากมาย ที่ได้ให้โอกาสเราในการทำกิจกรรมดีๆ แบบนี้ ทำให้พอเห็นภาพเริ่มต้นถึงความร่วมมือจากภาคเอกชนในการจ้างงานคนพิการ และความร่วมมือของสังคม ที่กำลังก่อตัว เปลี่ยนแปลง วัฒนธรรมบางอย่างในประเทศไทย

คืบหน้าอย่างไร ผมจะรีบนำมาแบ่งปันครับ

ขอบคุณครับ
ปรีดา ลิ้มนนทกุล
คนทุพพลภาพมืออาชีพ

@preedano